반응형 HeadHunting12 부적응적 인간관계의 유형 유형별 정리 인간관계 회피형 : 경시형인간관계가 삶에 있어서 중요하지 않다. 실상 무의미 하다. 인간관계보다 학문이나, 공부, 예술적 작업, 종교활동이 중요하다고 믿는다. 인간관계에 시간을 들여 신경 쓰는 것이 헛된 낭비이다. 삶에 대한 허무주의나, 비관주의로 흐르는 경향이 나타난다. 이런 사람들 중에는 독창적이고, 창조적인 업적과 작품을 내놓는 경우도 있다. 그러나 이들의 생각이나 행동은 독단적이고자폐적인 방향으로 흐리기도 한다. 인간관계를 부정적으로 보는 독특한 신념이나 인생관을 가지고 있다. 부정적인 신념과 인생관이 형성되는 과정은 다양하다. 1) 과거에 긍정적이고 의미 있는 인간관계를 경험해 보지 못해서2)불행한 인간관계의 경험을 가진 경우 인간관계 회피형 : 불안형사람을 만나는 것이 불안하고 두.. 2018. 10. 17. 성공적인 이직 전략 5가지 1. 철저하게 준비하라.더 높은 연봉을 위해 그리고 자신에게 맞는 일을 찾기 위해많은 사람들이 화려한 전직(轉職)을 꿈꾸고 가끔은 실천에도 옮긴다.평생 직장의 개념이 사라진 요즘 직장인들에게 이직은 흠이 아닌 기회의 장이다. 그러나 이직을 위해서는 3~5개월 전에 미리 철저하게 준비해야 한다.지금 다니는 회사가 막연히 싫다거나 다른 회사의 월급이나 복지조건이 좋다는이유로 회사를 옮겼다가는 후회할 가능성이 크다. 2. 동종업계로 옮겨라.이직은 다른 업종보다는 현재 자신이 일하고 있는 같은 업종의 회사로 옮기는 것이바람직하다.극히 일부를 제외하고는 직장인에 대한 평가를 바탕으로 경력직을 뽑기 때문이다.업무 성격이 비슷하다고 다른 업종을 선택한다면 이직의 함정에 빠질 확률이 높다. 3. 경력을 쌓아라.이직의 .. 2013. 11. 12. “자기소개서 비호감 키워드 1위는?” 하반기 공채가 본격화됨에 따라 서류 준비 및 자기소개서 작성으로 바쁜 시간을 보내고 있는 구직자들이 놓치면 안 되는 것이 있다. 바로 신중한 단어 선택. 특정 단어가 인사담당자에게 호감 또는 비호감 인상을 갖게 하는 것으로 조사되었기 때문이다. 온라인 취업포털 사람인(www.saramin.co.kr 대표 이정근)이 기업 인사담당자 210명을 대상으로 ‘자기소개서에 포함 시 비호감이 되는 키워드’를 조사한 결과, ‘완벽주의의’가 41.9%(복수응답)로 1위를 차지했다. 완벽주의자는 실패를 용납하지 않는 만큼 긍정적인 면도 있지만, ‘시도하지 않으면 실패도 없다’고 여겨 도전조차 하지 않거나 목표 달성에 실패하면 부정적으로 변모할 수도 있어 좋게 보지 않는 것. 계속해서 ‘원칙주의의’(31.9%), ‘최고의.. 2013. 9. 23. 기업 10곳 중 3곳 "채용시 비공개 조건 있다" 아주경제 김진오 기자=기업 10곳 중 3곳은 채용공고에 공개하지 않는 필수 및 우대 조건이 있는 것으로 나타났다. 9일 취업포털 사람인이 기업 537개사를 대상으로 ‘신입 채용 시 공고 상에 공개한 조건과 다르거나 공개하지 않는 조건 여부’를 조사한 결과, 32%가 ‘있다’라고 밝혔다. 이들 기업 중 ‘필수 조건이 있는 기업’은 83.7%(복수응답), ‘우대 조건이 있는 기업’은 92.4%였다. 먼저 비공개 필수 조건 1위는 ‘나이’(48.6%, 복수응답)가 차지했다. 내부적으로 제한하는 연령은 남성의 경우 평균 32세, 여성은 평균 31세인 것으로 조사됐다. 뒤이어 ‘성별’(25.7%), ‘전공’(20.1%), ‘인턴 등 경력’(18.1%), ‘거주지역’(18.1%), ‘학력’(17.4%), ‘군필여부.. 2013. 9. 17. 이전 1 2 3 다음 반응형